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试用期辞职要提前一个月，不然没有工资，这和离吗？怎么解决
孙女士辞职的想法应该不是突然有的，尽可能看清楚试用期合同，按条例处理，建议上岗之前考察公司实力了解岗位职责，如果有挖坑欺骗的霸王手段申请劳动仲裁。