找那些有一定规模的公司，这些公司招聘应届生比较多，应届生最大的特点是听话，上手快，手也快，待遇低(成本低)，基础工作都是找应届生的。这些单位一般都分工很细，基础工作就有很多。小单位的财务人员少，需要各种实操能力，应届生是搞不定的。