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#有话职说#职场中哪些人更容易升职?

王新林 实名

1、把领导交办的事情作为第一优先级,并且尽最大努力办的漂漂亮亮的,简单的一件事也能整出几个步调、战略决策干出花来的。 2、有一定背景,各种项目都能掺合一脚,有车就有人给安排上的。 3、资历老人长期折服,新的大领导上任时候准备三把火的时候,积极备柴,准备火折子的。

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0 条评论

非常赞同你的观点,老板的格局决定了员工是否卖力的动力
19-07-25
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说得对👍
19-07-24
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一条规律一千种例外,做对的事比错的多才能及格,才能优秀。一辈子对多错少就是人生的或功!
19-07-22
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看老板喜欢啥口味的,自己要不要变成那种口味的,能力和升级没大关系
19-07-22
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做不做实事不要紧,领导交代干啥要干好。
19-07-22
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不说升,挂得更快,知道什么是功高盖主吗
19-07-22
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得第2点得天下
19-07-22
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狗腿子,不做实事很讨厌耶
19-07-20
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把公司当成你自己的公司最容易升职,只有这样老板才能觉得你是一个值得托付的人。
19-07-19
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这个要看企业 看老板的为人和境界 还有老板的格局和胸怀 没有大志舍不得为人才投资一点的老板 你能力再大贡献再多 也会感到有心无力
19-07-19
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