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#职场聚焦#今天都十二月六号了，十月份工资还不发，该不该辞职？
大方向是辞，同时要做好怎么辞：1.保留好劳资合同，上班记录，2.走正常人事程序，保留好核签的离职单，3.做好工作交接，做个交接lists，邮件到对方，cc给直属主管和人事经理，保留好签字份，4.做好工资同其他人同步的心里准备，离后与企方不同城仅两月的工资不建议走仲裁程序，保留好以上，企方想不付也没那么轻巧