没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#职场热聊#老板为何宁愿培养新人，也不愿意给老员工涨工资？
9回答
#职场聚焦# 为什么有的公司不乐意为老员工涨工资，反而愿意高薪招聘一个业务不熟悉的新员工？
6回答
#职场聚焦#为什么公司不愿意提拔老员工（给老员工大幅涨薪），反而高薪聘用新员工呢？新员工入职还需要磨合一段时间，对公司不是消耗么？
132回答
#职场聚焦#为什么有的公司宁愿老员工跳槽，也不愿意加薪留人，而是花更好的工资去找新员工来加入公司呢？
70回答
为什么现在老员工都不愿意带新员工了
3回答
怎么看待职场老员工与新员工的阶层关系
2回答
新员工进厂两个月左右，就比老员工工资高，你愿意吗
1回答
职场中对于老员工挤兑新员工，你们怎么看？
1回答
职场真的会区分老员工和新员工吗 差别很明显吗
0回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
职场老员工愿意指点新员工吗？
王先生三个月后他和你工资一样，处处你挨骂。这么想。杀鸡儆猴的小鸡子......你带出新员工对你有什么好处？孝敬你？想多了。他巴不得你快滚.....