没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
李舒鸣
工资怎么谈
15965
阅读
2
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
工资怎么谈
任何一个职位都有一定的薪酬范围,基于市场价格的水平上下浮动。最重要的是候选人目前的薪酬水平,如果雇主认为你合适这个职位会给予目前薪资基础上一定幅度的上涨。