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匿名用户
#印象深刻的离职经历#应届毕业面试了一家感觉不错的公司HR后半段一直问我工作无关的问题比如租房子多少钱,哪里有什么好吃的
吃火锅不吃辣什么的一直聊工作无关的问题,最后还问我对公司有没有什么疑问,好像主动权在我的意思,临走了还送我去电梯叫我路上小心,结果刚刚发短息说复试没有通知的就是不考虑的意思?so????我真的很懵 请各位职场大手子为我解答一下行吗
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#印象深刻的离职经历#应届毕业面试了一家感觉不错的公司HR后半段一直问我工作无关的问题比如租房子多少钱,哪里有什么好吃的
阿蔡说说1、了解你的生活状况,判断你的性格。 2、通过看似与工作无关的话题沟通,来测试你的沟通能力。 3、生活状况是否影响工作的问题。 4、你是应届毕业生,没什么工作经验,对于工作没啥内容聊。 总体而言,可能别的应聘者综合状况比你强,要么有工作经验,要么沟通顺畅,再或者生活状况比你更适合这份工作,更深至于有的老板或面试官对于性格有过一些研究等等! 【我说你听,你听我说,说来说去,阿蔡说说!大家好,我是阿蔡说说,一位不惑之龄的职场老油条,勤思考善总结爱学习是我的人生常态,长期关注成长背后的故事,感谢您的关注】