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唉…就因为我请假没给会计保险柜钥匙…就在领导面前说我…说的一无是处的…如果我给了…那才是问题大了…算了…这种公司真没法呆了…想走的也不是我一人…也许领导觉得这工资找出纳兼人事…一抓一大把吧…
18-03-22
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#文员/助理#专业学的乘务 没跟着专业走 出来一年 都做的前台 未来？
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#财务#本科会计专业毕业，在小公司工作两年，做的是内部进销存统计兼跟单。离职后找不到下一份工作的方向…
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#财务#离职两年，有3年财务出纳和内帐经验，刚面试上一家集团分公司应收会计，双休五险一金，税后3500元
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9月份离职之后去了家坑公司，果断前几天走了，第二天就跑面试结果公司就表示叫我尽快去上班…工资可以，但是奈何不交社保啊，也没双休，其实不是很想去，可是又怕自己后面难得找到工作，怎么办？是该去呢？还是找到合适的再去上班呢？
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两轮面试通过，薪酬待遇HR打电话也已经谈好。背景调查、家访也通过。HR说公司内部要走流程…
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以后这种公司有必要去吗？
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医药公司开票3年多，今年考了执业药师，因为考试备考，也因为公司没发展，九月份离职了。
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我要不要去这家公司
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#财务#在公司7年，一开始做出纳2300元，到现在出纳兼人事2950。我在这公司7年做2份工作3000块都不值…面试过，已经有公司通知我上班…工资都在3500以上，是双休五险一金。人家说最迟下个月一定要上班，而这边我已经申请离职，领导还没签字…我该直接走…还是等他们招到人带出来再走…？
我认为你在一个公司呆了那么久才这么点薪水实在寒霜了，我感觉公司是不是没怎么重视你了！我认为你可以事先好好考察下下一家，行业前景、公司实力、人事制度、公司氛围、奖金分配制度等等，过去前考察好了！然后的话如果下家可以了你就可以放心回来和目前的公司高层商谈你想离职的想法了，如果还是含糊其辞的没什么改善和保障就走了呗，反正没什么后顾之忧了！我认为在一家单位这么多年也你也够对得起这家公司的了，太不值当了！