一般公司的综合管理是行政人事为主，有些企业包含采购，运营等等 以一般公司来说，行政管理主要发展个人的统筹能力，管理能力，计划性和条理性，这样的公司管家岗位，比较容易获得管理层晋升 人资这一块，更注重个人价值发展，做到好了，你就是公司不可替代的，即使换了新公司，你的价值也能快速体现。保险机构重培训，所以人资方面应该要招聘培训能力较强。 至于前景，行政更了解公司各项事务，有一定的监督管理权力。人资掌握的能力都是干货，是个人价值的体现。