按照正常的合理组织管理架构来说：行政是公司管理的更根本，行政管理的分支体系为：人资、法务、总务（办公室及前台）、安保、保洁、维修、客服及仓储等分支管理体系。所以集团行政可以做到副总裁的职位（属高级管理岗位）。 后勤管理属行政的下属（中层管理的下一级），拿二线部门的下属薪资，文秘属秘书的下属，属于员工级薪资体系。