年底双薪指的是在农历年底，公司将会发给员工一个月的工资作为额外的奖励，也就是所说的十三薪。可以享受年底双薪的员工必须是在当年加入公司，并且于12月31日前通过了试用期，如果员工的出勤率不良，表现不好或者出现违纪行为则不能获得此奖金。但是因为法律没有明确规定用人单位必须发放年底双薪，所以如果企业没有明文规定，此前也没有惯例，劳动者就不能强求单位必须发年底双薪。