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都说现在的职场是8090后的天下,那么请问创业失败的70后该如何重返职场,如何面对HR年轻化带来的年龄歧视问题呢?

创业失败回职场85后都被歧视的,目前也处于这个阶段。面试时,说的最多的就是,你的创业经历和之前工作无关,各种最多给个应届生工资,有时有些年轻HR,不禁流露出你是loser的表情,曾有面试官直接说创业失败就是你能力不行,一脸的幸灾乐祸……毕竟一把年纪了,社会默认你应该做到中层管理人员了,还来面试就是loser.做过老板的,一般综合能力比较强,需要与各种人打交道,遇到问题第一时间想的是怎么应对,而不是想着向上级汇报,怎么埋怨下属……敢于放弃原先稳定工作去创业的,一般都对自己绝对自信,善于思考发现机遇……很多创业失败的人,都会有个怀疑否定自己的时期,走出去,慢慢总会好起来的。

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的确是…
18-03-21
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