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很多企业招聘限制求职者年龄和性别,这样违法吗?

唤醒 吉林/吉林化工学院/运营管理

个人认为,不违法,劳动法只是对大概率事件的规定,不会那么面面俱到的。 有些岗位的特殊性和操作难度,是有这样的界定的,毕竟男女各自的天然属性是很难打破的。 就好像百米赛跑,得分男女组,男组的世界第十可能就轻松打破女组的世界纪录,对于企业来讲,更注重的是结果和效益,当然选择更优化的组合或者性别属性。

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北京/北京邮电大学
和我想到一块去了,嘿嘿。采纳你的回复~
19-06-29
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