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快到40,为什么有年龄歧视

王先生

很多公司倒闭都是用年轻人太多,我们公司分公司六个销售4个坐桩,坐桩的全是年轻人,跑市场的都是我们这么4O岁以上的,年轻人无压力,对销售的认识就是发发资料就行了,叫都叫不动,踢都踢不动,分钱的时候一个比一个难说话,工程销售水很深,我也开过公司招一帮年轻人,成天什么团建啊,旅游啊,生日啊,吃饭啊,唱歌啊,公司两个都倒闭了,本人从17o0元的底薪干起,年年都有业绩,建议销售还是用年龄相对大点的,有经验,有压力,有眼色,有判断力,不怕苦,能担当。个人建议

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