没有新消息
更多内容
0 条评论
问题来自于
匿名用户
#业务运营#18年毕业 做了一年的销售想转有技术含量的岗位 比如采购或者运营之类的 事实证明除了销售没人要
好迷茫 有没有高人指点一下哦,
3379
阅读
1
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#业务运营#18年毕业 做了一年的销售想转有技术含量的岗位 比如采购或者运营之类的 事实证明除了销售没人要
技术含量的企业大都需要职业资格认证,是比较严谨的。目前经济大环境不好,企业基本招的人都是来者能战,战则毕胜的,很少有经历去培养人。直接销售岗是常态,尤其对于中小型的民营企业更是如此。你还年轻,采购也是分很多类型的,都是要有资格认证,每个模块要求的也不同。并且需要系统的实践经验去搭建承担的,很少直接让你做这些关键的岗位。运营又比较宽泛。每个类型的企业对运营的实际需求也不同。有生产运营,服务运营,系统运营,订单、后台、后勤等。通常是人的服务和系统的ERP,SAP等专业程序系统来运作。建议不管做销售还是有机会做技术含量的,先进入一家企业去学习,打好根基,适应社会,磨练自己,而后再寻找机会。度过浮燥期。祝好运。