刚开始做电商，没有公司会愿意给新人一个大平台的。首先，调整心态，别人的经验比你多管理大平台很正常，这没有可比性。其次，你相信自己能把事情做好，做到比上不足比下有余（说不定以后有新运营助理还得你带入门）。最后，根据上级的批评反思自己，是否有哪一方面还没做好？能不能参考或者借用其他老同事的推广手法在拼多多平台上？如果你能把拼多多做到比接手前有起色，证明自己在学习在进步。忍忍又何妨？加油！等你有实力再想跳槽的事情。没有人刻意针对你的话，应该相信大家的眼睛是雪亮的，你付出多少就收货多少。