1、第一份工作不要太在意工资 对于大部分人而言，初入社会薪资都不会太高，当然个别岗位有差异，但是第一份工作的工资也确实不太能够就可以让我实现经济独立，所以第一份工作相比工资，工作内容、工作经验反而更加重要。第一份好的工作可以让我们快速的成长，在最短的时间内可以充分了解这个行业的相关内容，也可以养成一个良好的职业习惯，如果在第一份工作中可以坚持下去，工资也会慢慢提升的，而且几年后想要跳槽也会有更多资本。如果说一开始找工作就把工资开的虚高，这样的工作才更加要注意，且不说公司正不正规，这类工作的实用性也不好说，所以大学生在找工作的时候，切记不要入那些工资的坑。 2、应聘岗位与面试岗位不符的要注意 求职网站是大部分人的首选，我们会筛选好自己的求职岗位，然后投递相应的简历。但是在实际情况中，我们经常会碰到这样的情况，就是在面试的过程中聊着聊着突然发现，这跟自己之前投递简历的岗位是不一样，或者就是在面试的过程中面试官会转变职位需求，建议你到其他的岗位。大学生初入职场对于这类现象往往不知所措，也不知道是好是坏，但是我们知道针对这种情况主要是公司对于这类人才的需求比较多，也都是以销售岗为主，因此会打着其他岗位的名号，面对这种情况与职业规划相违背的话可以直接走掉，不要听面试官的忽悠，毕竟有时候忽悠着你自己就没了主意。 3、应聘公司也要有所了解 在如今这个互联网高速发展的时代，基本上我们每个人都在网上注册过很多信息，那么我们的个人资料与信息被透露也是难以避免的，在求职高峰期我们也就会接到很多不同的招牌电话，不管是投过简历的还是听都没听过的公司的，每天你的电话都有可能被打爆，那么在这个时候你就要有一定的防范意识，对于知道的有兴趣的可以进一步沟通，对于不清楚的可以让他们将相关公司介绍、岗位信息发过来，待了解后可以的话再进一步沟通。现在大部分公司的信息在网上都可以查到，如果是自己不了解的公司，一定要多了解一下公司的介绍，以及官网上的相关招聘信息，看看是否真的有在招类似岗位，如果对岗位有兴趣，但是又有疑虑，也可以主动找其他的联系方式去询问。现在冒用其他公司名号的也大有人在，一个不小心可能就会人财两空。