保险公司外勤人员流动性比较大！新员工三个月左右就要流失一大半，毕竟保险不是那么好做的，况且一个刚入保险业的新人卖保险很多人是不相信持怀疑态度的！新人基本上都是亲情单支持工作的，等身边朋友家人能买的都买了工作就不好做了，所以大部分人选择辞职或一两个月不出单就会被封工号！特别有的保险公司有些部门不做保险做拉人头模式了，每天教你的是如何增员而不是如何去卖保险！靠新人冲公司的业绩考核！所以有想进保险公司的朋友一定要慎重考虑！