没有新消息
更多内容
0 条评论
问题来自于
匿名用户
#山西海诺科技股份有限公司#公司的优秀人才有什么特征?面试时会核心考核哪些方面?
5596
阅读
1
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#山西海诺科技股份有限公司#公司的优秀人才有什么特征?面试时会核心考核哪些方面?
个人觉得不靠谱,我去面试了,是一个女的说的,画饼很大,底薪两千,然后是让出差驻扎,补助一天二十,让去东莞,说什么公司发展很厉害,老板挺好的,公司的产品很受市场欢迎,一年十几万没有问题,好搞笑啊,然后说销售主要是提成,不是底薪,这点事对的,但是底薪你也能活啊,三千都没有怎么过,说以后要上主板,发展会越来越好,我就想笑了 ,公司的前景这么好,不给员工末福利