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匿名用户
#电工#现在的公司招聘是不是有些病态?
这几天去了几家设备公司面试,招聘时写5-8K,或者6-7K,要求写了一堆!薪资结构只字未提,什么工作制也不写!大老远跑过去,面试笔试一大圈,谈薪资才知道劳动法底薪加技术补贴2000不到,加4-500生活补贴,加班费按劳动法!我就问那周末加天班还不如人家普工了,HR就开始跟我谈未来
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#电工#现在的公司招聘是不是有些病态?
柏先生不谈薪资待遇的,或者模棱两可的,我一般不理他,纯外资可以谈谈。主动打电话过来,而工资一般的,直接不去。找得到人他会打电话给你吗? 很多单位的人事办的不是人事,不管你怎么样,把你忽悠过去再说,给其他面试人压力,降低薪资要求。你浪费时间金钱。 有些单位的招聘天天在网上,就是每天都不看。招聘平台也每天自动刷新,自己去判断。好的企业,找到人了就会通知平台删贴