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6000+，钱只能在一定程度上代表你的能力，却不是衡量你能力的唯一标准。同样的能力，在不同的公司待遇可能千差万别，能力再好，找到心仪的公司也不是那么容易的，只能多去尝试，多投简历，多参加面试，只有多尝试，才会有更多的机会。
19-06-20
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说说我纠结的地方：人事（之前6000+，武汉这边2600+，提成还分期那种，要么人事行政财务一起做，朝九晚20：30，单休，没有提成4000）、市场z执行助理及统筹（刚来武汉没有人脉及客户资源，裸辞，对行业完全不了解跨行，老板明确说没那么多时间带我，老板自己都通宵加班跑业务）其他想法（销售很锻炼人，个人信用卡欠款，想拼一把，人事因为做的比较久，所以可以很快上手，但找了半个月，没找到满意的）总之，纠结
19-06-17
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#人事#孩子太难了，各位大神们帮忙出出主意😭刚入职一家小公司做人事，目前人事行政客服业务方面都需要我做。
3回答
#人事#我89年的，基本上大学毕业没工作就结婚生子，0经验，现在淮备找工作，面试了一个小公司工作轻松的工作，工资2400做行政。另外一个是新公司工资2000做人事，后期也可能叫我拉项目不做人事，开始主要是招人，招业务员那种。但目前小孩还没安顿好。所以纠结选哪一个工作或者还是继续带小孩？
4回答
#工程管理#通常为公司创造价值的工资高，比如销售市场类。帮公司节约的工资低，比如行政人事。
5回答
#市场/品牌推广#24岁，开过一年多主题餐、转让后进入一家公司半年做项目股份10％无责底薪5000，负责融资商业计划书、产品原型设计、17年12项目停了，然后底薪8000，完成绩效分红20万 现负责公司市场运营和网络运营，对外对接和整合资源，帮助公司对接教育机构，成立亲子活动平台，占10的股份，好吗这样
0回答
#教务管理#教育培训机构,目前职位分校区校长，现公司组织架构改革，不知是去是留
2回答
#教务管理#校长的工作，底薪给的挺低，理由是刚来新机构不熟先在销售上干，业务搞上去再做管理岗，这种说法对吗
14回答
#职业培训#老师您好，我14年毕业在深圳做了快两年的人事，17年因个人原因回到武汉做了一年的商务助理工作，现在找工作中，我学财务的但没有财务工作经验，目前在武汉觉得工资或公司规模那些和深圳有很大落差想回深又要重新适应，待武汉又觉得文职类薪资太低，还是想做商务助理文职类的，我现在好迷茫纠结
0回答
今天去面试了一家公司，听老板说公司刚起步，目前由于销售人员没招满，所以多招几个人事，现在人事的主要工作是招聘，老板说的很含糊，就只说开然后还说了薪资待遇，公司位置在武汉江夏，人事基础工资2800+全勤200+房补200 +提成一人两百，回来查了一下公司，处于注销状态，这公司可靠吗？
4回答
该不该主动辞职呢？
0回答
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24岁还很年轻，趁年轻跑业务磨炼自己，也可以结交很多朋友