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问题来自于
风雨兼程
#高级管理#杯具的企业,杯具的招聘?
几次都遇到应聘副总,常务副总给面试,因为能力强而被淘汰(事后了解是常务副总担心能力强而会威胁他),企业和老板岂不是更悲剧?企业该怎么屏蔽此现象呢?
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#高级管理#杯具的企业,杯具的招聘?
招聘是一个很重要的事情,而且任重而道远