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匿名用户
公司签了劳动合同,离职需交纳违约金吗?而且公司签了合同之后连毕业证书和一些证件都拿去了这合理吗?
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公司签了劳动合同,离职需交纳违约金吗?而且公司签了合同之后连毕业证书和一些证件都拿去了这合理吗?
如果有比如培训之类的!企业内部培训啊算!离职不需要!想走就走了!但是必须提前一月!公司拿你的证件不合理!这个可以提供复印件但是不能给原件!