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#人力资源经理#39岁的人事部长遇到公司搬迁离职,再就业的困惑
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#人力资源经理#39岁的人事部长遇到公司搬迁离职,再就业的困惑
发展斜杠吧……这个年龄应该管理经验很丰富了,可以利用自己的经验能力,人脉,知识结构等去和一些专业机构谈合作,偶尔讲讲课,做做咨询管理什么的,或者自己创业!