经过初步筛选，福建会来电话通知你去面试，你只需带身份证，进厂后会给你拿两张表，一张是基本资料表，一张是答题表，表正反面都是题，有逻辑理解题，有数学题，可笑的是这些题，都是一些考公务员的题，应聘个操作工，拿考公务员的题考你，没毛病。。填完基本资料，答完题后，人事助理会领你安排面试，给你面试的是号称领导的三个人，首先让你来个自我介绍，问你一些生活过往，工作经历，谈到最后，会问你有什么想问的，面试结束后，这仨人都走了，走之前告诉我在会议间等着，等了约有几十分钟，也没见人来，于是我打电话给人事助理，人事助理又询问他们的领导，最后才通知让回家等通知。不知这家单位是否真要招人？现在很多单位其实并不缺人，人事为了找活干，总是不停的招人，也许就是走个过场，毕竟他们不缺人，怎么说呢，这样的单位不是没有，以前经历过的。把你招去填个表格，说完之后，让你回家等消息，其实能看出来，根本就是不缺人，有些单位是委婉的拒绝，而有一些单位招你来就是为了充实他人事部的工作，例如哈尔滨某个著名面包企业，常年在报纸上招人。在招聘网站上，你会看到很多企业都是常年的招人，这其中有真的，有假的，所以希望各位求职者能够辨别真伪。回归正题，这个食品厂的基本情况是三班倒，有夜班，保安说包装部很累，说白了，挣得是辛苦血汗钱，搞得像你应聘公务员一样，面试官三人，一个提前走了，一个态度还算好，另一个架子很大。其实也就是哈尔滨这个穷乡僻壤的地方，单位少，就业压力大，在南方，这样的单位排得上号？单就遍地电子厂都碾压他几条街。