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首先还未提交离职申请。但是因为被人泄漏了离职意愿导致了工作提前被交接,现在领导想调动我岗位,合理吗
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首先还未提交离职申请。但是因为被人泄漏了离职意愿导致了工作提前被交接,现在领导想调动我岗位,合理吗
这个时候还是厚脸皮一点比较好,我给老板说绩效给我打最差,最好把我裁了,结果还是不温不火那种。可以一边工作一边找工作。在位谋其职,该走还得走。