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怎样对付小人

江东过客

给up主讲个小事例,这是历史上都有记载的。希望可以帮的上。 春秋时期有一个治世能人,它叫范蠡(li三声),是谋圣鬼谷子的徒孙。up主听过越王勾践打败吴王夫差的故事吧?范蠡就是辅佐越王的头号功臣。当然这里不是讲范蠡帮助越王复国的故事,而是范蠡功成身退,归隐市井的故事。 范蠡归于市井后,化名为陶朱公,经营起商业,带着一家老小来到一处盛产陶器的小国,十余年,从一穷二白脚踏实地,兢兢业业的制备出庞大的家产,随后又散尽家财造福一方,他一生三次散财,但每一次都让自己回报更多,直到去世,他所积累的财富足供给好几代人。他也被后人尊为商圣,财神爷之一。 范蠡散财一例,便是平衡了人心。人心都嫉妒,小人更是如此,所以对于up当下,那便是需要更加的付出,尽自己所能帮助身边的同事,倒不是说生硬的拉关系,不要那么假。如果个人完成工作目标很轻松,那就帮助身边的人去完成工作目标,同事和领导看在眼里,记在心里,坏话不攻自破。对小人,睁一只眼,闭一眼就好。 懂得付出和分享,天下无敌

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做好事不留名,手动采纳给你赞!
20-09-02
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人无法取悦所有人,能让大多数人满意就足够了。 人性不分朝代,纵使已经披上了现代化的外衣,内在的人性本质还是千年不变,所以才有“历史总是惊人的相似”一说。 可以稳坐领导位置的人,无论级别大小,肯定是对下级,对同事付出很多的,不单单只是为自己的利益付出。 关系户除外。
19-06-11
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那是古时,现在就是因为你付出的太多,人家认为你功劳太多了,才说你坏话
19-06-10
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