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#绩效考核经理/主管#各位HR,绩效考核专员,是哪方面的工作啊。怎么做绩效考核啊

阿呆呆

绩效是服务于目标的,一般高层管理人员所用的是平衡计分卡,从几个维度考核,中层就是计划分解和专项计划,基层员工就是岗位职责和部门计划,大公司的流程会比较完善,小公司可能就是强制考核,专员的话一般也就是绩效结果统计与汇总,不涉及过多信息

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