设计和软件没任何关系，软件一两天就可以突击学个八九不离十，但艺术修养和眼界思想，那是陈年累月积攒起来的，不可能一撮而就。会软件的满大街都是，如果不用本专业的专业人员去面试，就凭几个不长眼的人事和自以为聪明的老板？能分的出来谁是设计师，谁是扒图工谁是抠图员么？所以说企业找不到合适的员工，很多时候纯属活该，自找的。楼主既然有此一问，恐怕和设计师相去还很远，这个和公司给你的称位无关，能不能称为一个合格的设计师，自己心里应该有点数。我根本就不考虑这些低端人员对我构成任何威胁，他们能做的我不肖做，比如有公司让我过去就是为了速度快赶工出活扒别人设计来用，不好意思，我不做，您另请高明。我能做的他们做不了，一丝素材没有，没得抄没得仿，全凭自己从无到有亲手去做，恐怕现在95％以上的所谓设计都得直接抓瞎，剩下的5％恐怕也还会有一部分心有余而力不足，最后能剩下的，才对我产生威胁，想碰到这种人，并不容易，我一直教徒不避讳任何技能，就是因为，我再怎么全力以赴的教，我的核心能力，不可能被短时间复制，因为能教的是技术，技术以外的理解和沉淀，真的需要很久去形成，只有没真材实料的设计师才会藏着掖着不教徒弟真本事，因为技术以外，他们一无所有，不过一具空壳