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Sem工作经验1年，在乙方，高中毕业。期待薪资6000。人事说只能给5000但是管吃住我说可以。
开心宝宝首先入职薪资不定，你如果能接受还好，不能接受就不要考虑，其次，无社保，签劳动合同是不符合劳动法，劳动合同本来就要求企业为员工缴纳社保，第三对方一开始是没看到你的学历，企业有可能是凭学历做考核的标准，你觉得上升空间大不大！这个是我个人的看法，希望对你有帮助！