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东莞职小Q
35岁在职场还有竞争力吗?
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35岁在职场还有竞争力吗?
竞争力不取决于年龄,而是取决于自己的价值。 35岁是个职业生涯的坎,也算是分水岭吧,体力逐渐不支,又有了一些经验和能力,期望自己的职场后期能有一个更为稳定的平台。 然而,一切的道路都是自己去走,一切的人生目标需要自己去实现。 很多人觉得自己还行,觉得环境很现实,不愿意给机会,我觉得有些片面了。 市场经济,公平自由竞争,能者上,庸者下,劣者汰,适者生存。 我想只要是能够仔细的认清自我,认清他人,认清世界,还是可以昂然挺立,度过难关。 职场发展,涉及要站在市场的角度看待问题,解决问题,因为我们是在跟市场打交道,脱离了市场,即便我们纵有三头六臂,都将毫无价值! 【我说你听,你听我说,说来说去,阿蔡说说!大家好,我是阿蔡说说,一位不惑之龄的职场老油条,勤思考善总结爱学习是我的人生常态,长期关注成长背后的故事,欢迎关注】