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#人力资源#工作未到一个月,也为签订劳动合同,当天通知必须离职,可以申请劳动仲裁吗,胜诉的几率大吗
工作未到一个月,也为签订劳动合同,当天通知必须离职,可以申请劳动仲裁吗,胜诉的几率大吗?
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#人力资源#工作未到一个月,也为签订劳动合同,当天通知必须离职,可以申请劳动仲裁吗,胜诉的几率大吗
你仲裁的意义已经基本上没有了。 还是收拾收拾东西,准备找工作吧。 不要留恋,记住那句话,自己强才能有更好的选择。