我看简历的时候是按照目前我们公司招聘岗位与应聘者的匹配程度，行业匹配，职业匹配，经验匹配和薪资匹配，如果这些都合适就会约面试了。 如果你收不到面试邀约，那么很可能是这些方面的匹配你有不合适的地方，要么就是挂出来的招聘信息是HR为了丰富人才库所设立的，其实岗位没有招聘需求。