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在职场上，你重视沟通和跟进吗？还是“老板不问，你就不说”？
善美看是什么样的领导，有的领导不喜欢多说的员工，有的领导喜欢员工提出问题解决问题，还有就是，有的问题提出来是可以得到解决，有的问题提出来跟进也是没有结果的