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#上海君聪进出口有限公司#公司最吸引人的三个优势是什么？
这家公司大家注意！！公司应聘登记表上直接载明了两点违法事项：1、入职后试用期三天之内离职的话是没有工资的（这一点许多应聘者或许可以接受）；2、试用期内做不满25个工作日离职的，工资统一按上海市最低工资结算。所以由此来看员工入职后应该是不会及时签订合作同的，即使签，工资要么不写，要么也是按最低工资填写的。照理说，员工事后可以举报，但是时间我们耗不起啊……