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#致母亲节#4成孕妈未享受法定产假，担心失业迫切回归？
《2019年职场妈妈生存状况调查报告》数据显示，9成公司没有母婴室，4成孕妈未享受法定产假，居然还有24.8％的女性考虑未婚生子，你们说生娃真的是事业的天敌吗？
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#致母亲节#4成孕妈未享受法定产假，担心失业迫切回归？
冬天之美生老大我辞掉工作了五年多的工作看他到一岁，又工作了两年多我迎来了老二，然后看她到现在，老二两岁多了，五一之后我打算出去工作了，刚开始找也不太顺利，心怡的公司简历都石沉大海，两年的空窗期加尴尬的35岁一度使我怀疑自己，但是我明白自己值多少钱，我想要的是什么，不抬高自己也不看低自己，工作也要看缘份，不凑合不将就，既然开始找了就找一个称心的，脚踏实地的开始自己新的职业生涯。有时候我就想上有老下有小的中年人也是需要关怀的，只有把老的和小的安顿好了自己才能安心的上班，好多家庭都是老的看小的中间的出去赚钱，老人岁数不算太大身体也还硬朗还可以，如果老人卧病在床，小的又太小这可怎么工作啊