在职场中，切忌为了反对团队和上级的决定而煽动同事，这是职场大忌。即使是受委屈，甚至受到不公平的待遇，也可以选择通过理性的方式表达不同的观点，而不是采取煽动闹事的方式表达愤怒，这样不但解决不了问题，还会把自己推向一个更加不利的境地。