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匿名用户
今天有个人事问我,你有孩子,会不会工作的不好!?
我娃娃2岁了,一直自己带陪伴他到2岁,天知道我有多么想回去工作,找工作的时候有个小姑娘,电话这样问我,也许她没有为人母,根本不知道母亲的强大!我一直的观点在家就做好妈妈,在公司做好工作!每个人都会有孩子,而大部分工作需要女人胜任,如果都这样怀疑,哪有那么多不结婚不要孩子的女性呢?
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今天有个人事问我,你有孩子,会不会工作的不好!?
再来看看我从一篇分析文章中摘取的这段内容就能让你明白这个人事话中的潜台词及想了解的情况了,给您作个参考! 内容如下:根据智联招聘《2019年职场妈妈生存状况调查报告》数据显示,53%的妈妈因为带娃精力分散,导致工作效率下降,职场竞争力降低;41%的妈妈因为怀孕生子错过了升职加薪的机会;33%的职场妈妈受到职场歧视,公司提供的晋升的机会普遍偏少。 职场妈妈遭遇不公平待遇已是普遍现象,多数公司都担心职场妈妈将精力大部分投入到家庭里,无法对公司创造更多价值。………………