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#文员/助理#这种情况下该不该离职？
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#行政#干了半年多的公司，签了一年合同后强制我离职了，能不能申请劳动仲裁
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#高级管理#提出换岗又变卦，是否是暗示我自己离职了？
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我们兼岗加班 领导为什么反而对我们更差？
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我这种状况该不该选择离职跳槽
12回答
碰到最坑的公司，没有之一，4月底最后一周入职，薪资待遇一般不算高3000底薪加提成，大小休，半年后交社保，结果5月30号发4月工资只有一百多，问领导，领导说可能有3天试岗，这样解释也就通顺了（广州总部核算工资），6月30号给我发700多工资，劳动合同没有写具体薪资， 没法告～
1回答
试用期三个月，递交了转正资料又过了三个月领导居然没批，也没说什么原因？？？？
3回答
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要不要离职
攒一口袋星星不公平的环境还是走吧，不然劳动的价值得不到认可，反而心理不平衡也不利于工作。