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问题来自于
李先生
河南/河南财经政法大学成教学院
#职场压力#男，27岁，进入房产中介不到2个月，每天巨累，没有业绩，无底薪。有没有同行的，感觉快要坚持不住。。
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正在发声
#职场压力#男，27岁，进入房产中介不到2个月，每天巨累，没有业绩，无底薪。有没有同行的，感觉快要坚持不住。。
你为何不要底薪？一般给的起底薪的公司，才会对员工更加负责！ 因为人家给了底薪，就表示信任你，在你身上投入了成本，人家就会对你负责！ 而没有底薪，就一定程度上，表示公司不信任你，所以不想在你身上投入成本，这类公司是不会对员工，特别是不会对新员工负责的！就算你有能力，也是在你有能力时对你好，在你没能力时，一脚踢开你！公司都不信任你，你还有理由为这公司打拼？