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#业务运营#现在有些企业面临运营中问题，现有团队解决不了问题就以招聘的形式来让面试者提出整套规划，而且还必须非常详细的经营模式，是不是非常可耻的行为？这样的企业能否做大做强？
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#业务运营#现在有些企业面临运营中问题，现有团队解决不了问题就以招聘的形式来让面试者提出整套规划，而且还必须非常详细的经营模式，是不是非常可耻的行为？这样的企业能否做大做强？
孙先生一般会在面试中试图去了解应聘者对企业展望计划的岗位都是接近决策层的重要管理岗位。所以