对的，要符合个人的职业道德

现在很多公司的面试官都没道德素养，总是问之前公司的薪资待遇具体细节

没法啊，别人会说，不发展外部竞争力你公司内话语权也会很少 //@匿名用户:我就是面临能力比我差的工资比我高，人家工作还比我轻松//@陈先生:不要太示弱，自信些，要不让人事或老板觉得你真的什么都不懂，工资有多低就给你多低，实际情况是大多能力跟你差不多的薪资高一大截。

我就是没想到有这么傻的

不知道你现在属于什么情况，个人不建议去这类小公司，除非你看重了高行业的发展趋势。所谓办公软件很简单，无非是office系列，诸如word,excl,ppt，普通应用很简单，现学现会，很少有公司还要求特别精通的。知道基本操作即可。//@匿名用户:可是公司是刚成立的，网上查不到资料，主营业务不清楚，应聘岗位只写着熟悉办公软件，怎么办？//@曹先生: 不要强烈的表现自己，这只能让人感到你的态度很真诚，但入职主要看重能力。你说，我什么都不会，小白一个，有什么能力？其实你把自己想的太简单了。我们在出生之后，就不断的强化各种能力。你要做的是，你应聘的岗位需要什么能力匹配，而你恰好拥有。所以，你首先要了解你应聘职位的技能需求。如果你连自己应聘的职位到底做什么都不清楚，失败可能性就会很高。所以，所谓大忌，就是在不清楚职位需求的情况下应聘，完全是在撞大运。

可是公司是刚成立的，网上查不到资料，主营业务不清楚，应聘岗位只写着熟悉办公软件，怎么办？//@曹先生: 不要强烈的表现自己，这只能让人感到你的态度很真诚，但入职主要看重能力。你说，我什么都不会，小白一个，有什么能力？其实你把自己想的太简单了。我们在出生之后，就不断的强化各种能力。你要做的是，你应聘的岗位需要什么能力匹配，而你恰好拥有。所以，你首先要了解你应聘职位的技能需求。如果你连自己应聘的职位到底做什么都不清楚，失败可能性就会很高。所以，所谓大忌，就是在不清楚职位需求的情况下应聘，完全是在撞大运。

1.说谎，尽管你是为了包装自己从而为了更好的找到工作一旦用人单位知道你撒谎造假那会断送你的职业生涯。 2.对过去的单位做负面评价！过去的经历在不好你不能没完没了的抱怨！这样用人单位不会考虑录用你。 3.不尊重面试官！不管面试你的人职位究竟有多高，目前他是你进入这家公司的敲门砖！学会自信的同时学会尊重任何人！

我就是面临能力比我差的工资比我高，人家工作还比我轻松//@陈先生:不要太示弱，自信些，要不让人事或老板觉得你真的什么都不懂，工资有多低就给你多低，实际情况是大多能力跟你差不多的薪资高一大截。

没错

不要强烈的表现自己，这只能让人感到你的态度很真诚，但入职主要看重能力。你说，我什么都不会，小白一个，有什么能力？其实你把自己想的太简单了。我们在出生之后，就不断的强化各种能力。你要做的是，你应聘的岗位需要什么能力匹配，而你恰好拥有。所以，你首先要了解你应聘职位的技能需求。如果你连自己应聘的职位到底做什么都不清楚，失败可能性就会很高。所以，所谓大忌，就是在不清楚职位需求的情况下应聘，完全是在撞大运。