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#加油打工人#提出离职，走了流程一个月了，但是领导不批流程，怎么办？
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#财务#工作没做好，领导找谈话，借此提出离职合适吗？
4回答
我3月5号发邮件跟n+1说要离职，到3月23号去人事那拿单子说我还有几天要走了，人事才说离职时间要以领离职单那天算起的一个月之后才能走，可是在这期间，领导从来没跟我说过离职要以领离职单时间为准的一个月之后才能走。关键是我离职时间跟新单位入职时间冲突了。公司的推延我可以不理会吗？人事还说，如果不满一个月，退工单上就写开除。我是6年的老员工了。
2回答
提出离职一个月了，领导因为他自己没有招到人不让我走，可另一家公司等着入职，我该怎么办？
13回答
提出离职，书面离职申请也交了，但是领导不签字，拖着不让走
3回答
提出离职，老板让我自己招到人在走，可我招不到人
1回答
提前一个月和领导提离职，领导还没批下来具体离职时间，那一个月后是不是可以自动离职了？
8回答
正常提离职领导不批
3回答
财务离职，但老板不让走，非要等到招到人
0回答
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提出离职将近一个月了，领导那边说财务还没招到人，到了离职时间不给走怎么办？
喝酸奶舔盖就是不知道你是属于哪类人。强悍点直接拍桌子，懦弱点就忍着吧...反正你们公司有的是时间和你耗着