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为什么现在找工作越来越不好找

咸蛋超人

这样说吧原因很多的。大企业不谈,因为没去过。中小企业一些问题共通,比如中层管理这一块,有些企业是大企业淘汰产物或者很有想法的领导占据,各种操蛋想法造就招人时候都不知道自己具体要招什么人。举例基友公司尝试今日头条投放,没经验招个有经验的想结果一天预算500的投放高层只想尝试很可能抛弃投放项目,这时候招人就尴尬了招到的一看你玩票?得跑人,没经验的又不要,您说这该怎么玩?

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