这个决定非常不理性，我现在已经9个月了还在上班，我们招人也困难，主要你要学会自我调节。 首先怀孕是件开心的事，有什么事想想你的宝宝； 其次就算你们对招聘有考核，顶多你绩效少了，但是公司在孕期是不敢辞退你的，因为法律规定，所以工作不会丢，你担心什么呢？ 最后，等你开始产检了你就会知道，有生育保险省的钱实在是很多，很多检查都走保险不要钱，不然你产检一次就是好几百，从经济上也需要考虑一下。 综上，不要辞职。