同样，作为企业也觉得找到合适的人很难！ 为什么难呢？其实不管是找工作，招人才，哪怕是找对象，觉得困难的原因就是想要的太多，能给的太少！ 确定好方向，问自己想要什么，把你想要的列出来，按照重要程度排序。看看面试的公司能够满足你什么，不能满足什么。 然后对照你的排序去选择。 哪些东西是永久性不能给还是暂时性不能给。 在看看你倾心的单位为何不要你？你哪里不足？能否根据这些不足做出努力？ 想知道自己值多少，去面试一下就知道了。 想知道自己值不值心理预估价，填上你的期望薪资在去面试就知道了。 不要问为什么找不到合适的工作！ 你觉得你适合什么公司，什么岗位，什么薪资，你去找到满足你所有需求的公司去面试一下，看看能否应聘上～ 这个问题的答案就出来了……