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行政，其实没什么技术含量，门槛低，被替代风险大，收入也不高。不如尝试做些专业性强一点的工作（如招投标专员），或者去卖场销售商品（如电器、厨具等），或者做点小生意！总之，道路千万条，选择最重要！局限于行政，结局都一样！
19-08-23
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我跟你一样。08年毕业、14年开始做人事。到目前为止虽然名头是人事经理。但是在投简历都不敢投人事经理。觉得在公司的决策方面并没有很大的经验。之前都是呆的国企和集团公司。自由发挥和学习的机会比较少。也在考虑要不要考个人力资源证
19-08-06
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11年毕业，毕业到现在…一直从事行政人事的工作，没去过大公司。上一家公司勉强糊口，在西安这个二三线城市，拿着五千多一点的工资，公司总共人数40几个人，每天没什么工作，感觉好颓废，然后就辞职了，现在辞职一个多月，并没找到合适的下家……坑爹（ー△ー；）
19-05-08
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有人资当然最好，但我也同事过2个有证的，预判人的性格能力水平一般，安排岗位水平不及格，HR这一行主要还是悟性和与人才及客户间平衡点的把控，个中技巧艺术手段，非三言两语可明述。
18-03-11
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#行政人事经理#做人事行政快十年了，怎么工作那么难找，有面试，却总面试不好，经验不丰富。。。。难受。。。年龄也大了，压力山大。。。
我跟你现在状态差不多一样，亚历山大。08年毕业 14年开始做人事行政，到现在还是个小主管，连个经理都谈不上。特别想放弃，但是不甘心，还是专业度不深吧。很多HRm要求都是人力资源专业的，所以，想跳的高一点好像挺难。投了好些简历也石沉大海，所以现在报班学习，其实也不知道有多大用，已经没底气了。面对现在的年轻人，更是觉得自己心有余力不足，有两个孩子，还要工作，心塞，比你还塞。