没有新消息
提问
发动态
登录
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#中年职场危机#怎样培养战略思维，能更好与高层沟通？
Ray我们往往非常习惯性的站在自己的视角看问题，想要更好地与高层沟通，首先要学会站在对方的视角看问题，因为立场不同，对于事件的理解会有很大差异。 员工看问题的视角往往立足于自己的岗位职责，是局部视野；而高层则需要从公司的宏观角度考虑问题，是全局视野。 先学会换位思考，再慢慢搭建战略思维，不然连起始的方向都错了，就难免一步错步步错！ 【从教师转型互联网从业者，第一阶段挑战成功。做不断挑战自我的人生进阶者，活出自己的小宇宙！你我共勉！期待您的关注😊】