没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
有的员工，资质还行，稍加磨练可成才，可惜耐不住时间考验，急于求成，非选择逃避，这种人值不值得挽留？
如果不认可公司的价值感，是很难用心留下来的，其实做为领导公司的问题怎么可能看不出来，有的时候 我觉得管理层是否应该反思一下问题，但基本等于白说企业不可能人人优秀，就好像并非人人心无杂念一样，所以取舍这种事需要自己点破