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职业规划师明旭
女性职业发展的关键期究竟有哪些? 如何避免走入一孕傻3年的老路? 职场女性如何实现自己的个人价值?
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女性职业发展的关键期究竟有哪些? 如何避免走入一孕傻3年的老路? 职场女性如何实现自己的个人价值?
“一孕傻三年”很多时候是被性别刻板印象给强行区分出来的。很多时候母亲带孩子睡眠不足,就会出现各种“傻”的情况。如果是父亲带孩子,也会傻三年。所以,不想陷入傻三年,要看运气,你得有个天使宝宝,而且还有能帮你照看孩子的好帮手。 职场女性面对的问题有很多,比如性别歧视。 所以职业发展关键期最早应该是大学期间,准备就业时就应该看好行业,进行准备。毕竟女性在到了育龄之后会很容易遭到就业歧,虽然国家已经明令禁止,但政令的效果需要时间才能展现出来。 然后就是结婚。找的对象很多时候会决定性的影响女性的家庭与事业的平衡。与丈夫互相承担,在职场遇到关键的时刻就敢放手一搏,也有时间去努力工作。 最后是婚育。过了所谓的“傻三年”之后,妈妈们要重归职场,这时工作技能是否生疏、是否能平衡工作与生活就是一个巨大的挑战了。如果挑战成功,未来的职业发展将会平顺很多,实现个人价值也近在眼前。